Ⅰ．経営理念

　私たちは、一人ひとりの想いや歩みにそっと寄り添い、その人らしさを大切にします。
日々の中生まれる小さな喜びや気づきを大切にしながら生きがいを感じられる時間を一緒に育んでいきます。
それぞれのペース尊重し、安心して過ごせるあたたかな居場所をつくるとともに、無理のないかたちで社会とつながりを広げていきます。
働くことを通して、自分の役割や「できた」という喜びを感じ、自然と笑顔が生まれる毎日を支えていきます。
人と人のつながりを大切にしながら、思いやりとやさしさにあふれた支援を通して、笑顔と喜びがゆっくりと広がっていく社会を目指します。

Ⅱ．支援方針
　
　一人ひとりに合わせた、やさしく無理のない支援を行います。
　・その人のペースを大切にした関わり
　・「できること」「できたこと」を一緒に見つける支援
　・安心して過ごせる環境づくり
　・小さな一歩を大切にした社会参加のサポート

Ⅲ．人材育成方針
　
　やさしさと思いやりを大切に、寄り添える支援者を育てます。
　・相手の気持ちに耳を傾ける姿勢
　・一人ひとりの違いを大切にする心
　・チームで支えあう関係づくり
　・学び続ける姿勢

Ⅳ．その実現のための施策、仕組

　①安心して過ごせる毎日のために
　・一人ひとりに合わせた支援計画
　・小さな目標を大切にしたステップ支援
　・日々の振り返りと「できた」の共有

　②人とのつながりを大切に
　・あたたかなコミュニケーション
　・地域とのゆるやかな交流

　③スタッフの成長とチーム支援
　・研修や話し合いの時間
　・困ったときに相談できる環境